Il contenuto
dei documenti predisposti nel processo che va dalla programmazione pluriennale
alla rendicontazione dei risultati costituisce l'applicazione dell'art.10 del
D.Lgs. 150/2009 (Piano della performance e Relazione sulla performance). Con
l'adozione di tali atti, nel rispetto dei principi recati dagli artt. 4 e 5,
comma 2, del citato Decreto Legislativo, dunque, l'Ente realizza il ciclo di
gestione della performance.
Piani e programmi
Linee amministrative di mandato
Piano generale di sviluppo 2009 - 2014
Piano della performance
PEG 2012 piano degli obiettivi
Relazione sulla performance
Relazione sulla performance 2011
Report di risultato - grado di
raggoingimento degli obiettivi 2011
Indagini di customer satisfaction 2012
Sistema di misurazione e valutazione
della performance
